为进一步发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用，激发党建工作活力，提升支部整体功能，促进全县党建工作创新。清流县直机关党工委开展“轮值书记比担当，服务经济展作为”试点活动。

　　据悉,“轮值书记”必须具备大专以上学历，年龄45周岁以下，是热心于党务工作的正式党员干部（党员后备干部优先），通过组织推荐或自荐形式提名，经支委会讨论决定选出。每位“轮值书记”的轮值期3-6个月，主要是代表支部书记主持开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、党员教育等党支部日常工作，找准服务党员和群众的切入点，深化“党建服务品牌”创建。目前，有8个党委的35名优秀年轻党员干部轮值担任党支部（总支）副书记。下一步，县委组织部、县直机关党工委将对“轮值书记”进行集中培训，并予每个试点支部（总支）3000元活动补助经费。（罗春凤）